Los acuerdos formalizan el trabajo conjunto en investigación aplicada e innovación, y abren nuevas oportunidades de formación para trabajadoras y trabajadores de la compañía, aportando al desarrollo regional.

Entre los ejes se encuentran la eficiencia energética, la gestión responsable del agua, el uso de energías renovables, la economía circular, la resiliencia climática, el relacionamiento comunitario y la gobernanza.

La primera etapa inició en 2024 con tres empresas, de las cuales dos resultaron seleccionadas para la etapa actual que se extenderá hasta septiembre de 2026.

El Reporte de Sostenibilidad 2025 de la multinacional detalla cómo la empresa combina tecnología y manufactura para reducir emisiones, optimizar la eficiencia y fortalecer su impacto social y ambiental.